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大学生回流是城镇化契机

作者:  来源:  日期:2020年01月16日

大学生回流是城镇化契机 契机 大学生 摘要:大学生回流,对于蓄势待发的二三线城市是一重大利好。新型城镇化是十八大以来的热点话题。

大学生回流是城镇化契机

从二三线城市到京招聘毕业生的企业发现,近几年,他们的招聘会收到的简历增多,越来越多毕业生愿意到二三线城市工作。清华大学今年披露,清华毕业生京外就业率连续3年突破50%。(4月2日《中国青年报》)

越来越多的大学生回流二三线城市,一方面是一线城市的生存成本日益增高,城市管理者试图通过减少毕业生留京户籍以调控城市发展的意图,愈发明显,给留京增加难度;另一方面由于二三线城市近几年发展迅速,毕业生在择业方面选择日趋理性。

大学生回流,对于蓄势待发的二三线城市是一重大利好。新型城镇化是十八大以来的热点话题。在今年两会上,李克强总理提出 控制超大城市人口规模,提升地级市、县城和中心镇产业和人口承载能力,方便农民就近城镇化 。可以预见,在控制超大城市人口规模的前提下,中小城市即将迎来新一轮发展热潮。一边是政策东风,另一边是人才回流,二三线城市能否利用好这一千载难得的机遇,迎来华丽转身,令人期待。

人才是城镇化的最宝贵的资源。当前,大学生回流苗头已现,当地如何留住人才,值得思考。笔者认为,二三线城市当以大学生回流为契机,优化发展环境,创造更多机会,让大学生一方面留得下来,另一方面也让二三线城市实现转型升级。

首先,二三线城市应夯实简政放权,让 走关系 不成为大学生心理负担。不少大学生之所以宁愿留在北上广,部分原因在于二三线城市 走关系 风气太重,行政效率低,给工作生活带来不少不便。在简政放权的东风下,二三线城市更应自我革命,公开权力清单,下放部分审批权,消除暗箱操作空间,提供好公共服务和公共产品,让阳光政务成为常态。

其次,营造良好的营商和创业环境,让大学生找到更多创造财富的机会。大城市因其可利用人脉、资源丰富,成了不少创业者甘心吃苦打拼的场所。在 大众创业、万众创新 背景下,二三线城市也应扫除市场经济障碍,尤其是年富力强、思想开放的大学生群体营造创业氛围,通过政策、资金帮扶等让大学生乐意留在当地发展。中小城市不必自惭形秽,应利用自身优势开辟一方空间。国外不少大企业总部都扎根于小城镇,如 肯德基 来自肯塔基州的路易斯维尔城, 硅谷 发源于南加州的小城, 谷歌 来自山景市

最后,完善基础设施建设,拉近和一线城市差距。不少大学生宁愿留在一线城市,很多时候和生活便捷性相关:想去其他城市小憩,高铁动车便捷;想去趟国外,去机场就有国际航班;想看个医生,医院力量雄厚;想进修个学位,高校资源任你选 甚至无处不在的网络让人时刻紧跟最新资讯。中小城市要想留住人才,还应该逐步加强基础设施建设,比如交通便捷性方面,提高网络覆盖面及速度等,让民众生活更便捷。 (陈小雁)

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